دانلود تحقیق و پیشینه تحقیق عدالت سازمانی و عملکرد شغلی

فرمت Word قابل ویرایش

دسته بندی: علوم انسانی » مدیریت

تعداد مشاهده: 506 مشاهده

فرمت فایل دانلودی:.zip

فرمت فایل اصلی: word

حجم فایل:114 کیلوبایت

  پرداخت و دانلود  قیمت: 10,000 تومان
پس از پرداخت، لینک دانلود فایل برای شما نشان داده می شود.
0 0 گزارش
  • فرمت ورد قابل ویرایش

    تعداد صفحات: 50

    مبانی نظری و پیشنه تحقیق جهت نوشتن فصل دوم پایان نامه ارشد و دکتری

    همراه با رفرنس نویسی و پاورقی داخل متن

    پیشینه تحقیق کامل: خارجی و داخلی

    منابع فارسی کامل

    منابع انگلیسی کامل

    ما در این بخش علاوه بر منابع مبانی نظری، منابع کلی دیگری رو برایتان در نظر گرفتیم تا همواره در نوشتن پایان نامه از این منابع بهره مند گردید.


    گفتار  اول: عدالت.......................................................................................... 12

    مفهوم لغوي عدالت.......................................................................................... 13

    اهميت رعايت عدالت...................................................................................... 13

    عدالت سازمانی.............................................................................................. 14

    عدالت و ارتباط آن با سازمان............................................................................. 14

    عوامل ایجاد کننده بی عدالتی.............................................................................. 15

    ابعاد عدالت سازمانی....................................................................................... 16

    عدالت توزیعی............................................................................................... 16

    عدالت رویه ای.............................................................................................. 19

    عوامل شکل دهنده عدالت رویه ای....................................................................... 19

    مدل های عدالت رویه ای ................................................................................. 20

    پیامدهای عدالت رویه ای.................................................................................. 20

    اصول فرعی ساختاری و میان فردی..................................................................... 21

    ویژگی های ساختار عدالت رویه ای..................................................................... 21

    تعیین کننده های میان فردی عدالت رویه ای............................................................ 21

    عدالت تعاملی (مراوده ای)................................................................................. 22

    عدالت اطلاعاتی............................................................................................ 23

    تشابه عدالت توزيعي و رويه اي.......................................................................... 23

    تفاوت عدالت رويه اي با عدالت مراوده ای............................................................. 23

    عوامل موثر بر درک عدالت سازمانی................................................................... 24

    موانع تحقق عدالت در سازمان............................................................................ 25

    عدالت ومديريت عملكرد................................................................................... 27

    گفتار دوم: عملکرد شغلی................................................................................... 28

    عملکرد وظیفه ای........................................................................................... 28

    رفتار شهروندی سازمانی.................................................................................. 29

    ابعاد و طبقه بندی رفتار شهروندی....................................................................... 30

    سیاستهای تشویق رفتار شهروندی........................................................................ 33

    چارچوبهای مرتبط با رفتار شهروندی سازمانی........................................................ 34

    رفتار ضد بهره ور.......................................................................................... 35

    بخش دوم: پیشینیه ی تحقیق............................................................................... 37

    الف) پيشينه تحقيق در داخل کشور....................................................................... 37

    ب) پيشينه تحقيق در خارج از کشور.................................................................... 38

    منابع




    برچسب ها: دانلود تحقیق و پیشینه تحقیق عدالت سازمانی و عملکرد شغلی عدالت سازمانی عملکرد شغلی عدالت عملکرد عدالت ومديريت عملكرد
  

به ما اعتماد کنید

تمامي كالاها و خدمات اين فروشگاه، حسب مورد داراي مجوزهاي لازم از مراجع مربوطه مي‌باشند و فعاليت‌هاي اين سايت تابع قوانين و مقررات جمهوري اسلامي ايران است.
این سایت در ستاد سازماندهی ثبت شده است.

درباره ما

فروش اینترنتی فایلهای قابل دانلود، پروژه، مقاله، پایان نامه، گزارش کار و....
در صورتی که نیاز به راهنمایی دارید، صفحه راهنمای سایت را مطالعه فرمایید.
ایمیل: info [at] stufile.ir
پیامک سایت: 500028356615
شرکت به پرداخت ملت درگاه پرداخت پارسیان

تمام حقوق سایت StuFile.ir محفوظ می باشد و هرگونه کپی برداری پیگرد قانونی دارد. طراحی سایت