تحقیق سیستم برنامه ریزی منابع سازمان و چالش های پیاده سازی آن در سازمان ها

این تحقیق در مورد سیستم برنامه ریزی منابع سازمان و چالش های پیاده سازی آن در سازمان ها در 90 صفحه در قالب ورد و قابل ویرایش شامل تعریف، سیستم برنامه ریزی منابع سازمان و چالش های پیاده سازی آن در سازمان ها،برنامه ریزی منابع سازمان،مدیریت سازمانی،Enterprise resource planning،ERP،تاریخچه پیدایش ERP،مزا

دسته بندی: علوم انسانی » مدیریت

تعداد مشاهده: 771 مشاهده

فرمت فایل دانلودی:.zip

فرمت فایل اصلی: docx

تعداد صفحات: 90

حجم فایل:420 کیلوبایت

  پرداخت و دانلود  قیمت: 8,000 تومان
پس از پرداخت، لینک دانلود فایل برای شما نشان داده می شود.
0 0 گزارش
  • این تحقیق در مورد سیستم برنامه ریزی منابع سازمان و چالش های پیاده سازی آن در سازمان ها در 90 صفحه در قالب ورد و قابل ویرایش شامل تعریف، سیستم برنامه ریزی منابع سازمان و چالش های پیاده سازی آن در سازمان ها،برنامه ریزی منابع سازمان،مدیریت سازمانی،Enterprise resource planning،ERP،تاریخچه پیدایش ERP،مزایای ERP ،برنامه ريزي منابع سازماني،ERP چیست،سیستم های ERP، و.....و منابع می باشد.

    فهرست

    مقدمه6

    تاریخچه پیدایش ERP7

    سامانه‌ای با نگاه مداوم و احساس یکنواخت در طول تمامی ماژولها 8

    ماژول‌ها 9

    ساخت و تولید9

    خدمات ساخت سفارشی.. 13

    خدمات حمایتی و حفاظتی.. 14

    مزایا 15

    بطور کلی موارد زیر از مزایای ERP هستند: 15

    مضرات.. 16

    محدودیت‌های ERP16

    برنامه ريزي منابع سازماني (ERP ) 18

    1. ERP18

    مزایا ي ERP 21

    چالشها ي ERP23

    ERP چیست ؟23

    مفهوم برنامه ریزی منابع سازمان (ERP) 24

    چرا سیستم های ERP در رسیدن به اهداف شکست میخورند؟25

    ERP در تجارت و کسب و کار29

    تعهد و پشتبانی مدیریت عالی رتبه43

    تغییر مدیریت... 43

    مدیریت پروژه43

    بازسازی روند کسب و کار و سفارشی سازی سیستم.. 43

    آموزش... 44

    ترکیب بندی تیم ERP44

    مشاوره ی انتخاب و رهبری.. 44

    بازسازی گزارش دهی مدیریت... 48

    انتخاب ERP50

    تیم پروژه52

    کمبود تجربه برای رهبری.. 53

    روابط مشاوره54

    شیوه آموزش... 55

    پس از اجرا 56

    تاخیر "آغاز به کار"57

    افزایش دور از انتظار حجم کارها 57

    مزایای محدود برای DLCs58

    CEO جدید و آغاز ERP59

    انتخاب ERP62

    تیم نیروی کار پروژه62

    کمبود ظرفیت در تیم T/F63

    فرآیند استانداردسازی.. 63

    چالش های پیاده سازی.. 64

    آموزش کاربران.. 65

    مدیریت پروژه تاثیرگذار65

    فرآیند اجرایی کسب‌و‌کار یکپارچه و سریعتر66

    بهبود ارتباطات.. 66

    منحنی آموزش... 67

    افزایش حجم کاری برای کارکنان IT67

    نیاز برای گزارش دهی مدیریت... 68

    تغییرات مدیریت... 74

    برنامه ریزی ارتباطات.. 75

    روابط مشاوران.. 76

    یکپارچه سازی سیستم های ERP76

    مقایسه متون و موارد یافته شده78

    مزایای ERP83

    مزایای سیستم جامع برنامه ریزی منابع سازمان بهینه: 84

    معماری ERP90

    مختصری در مورد MRPو MRPII از زیرسیستمهای ERP91

    ورودی ها : 91

    خروجی ها : 91

    مزایا : 92

    معایب : 93

    منابع.. 96

     

     

     

     

     

     

    مقدمه

    برنامه‌ریزی منابع سازمانی شامل طیف وسیعی از فعالیت‌های مختلفی است که به بهبود عملکرد یک سازمان منتهی می‌شود و تمام داده‌ها و فرایندهای یک سازمان را در یک سیستم نرم‌افزاری و در قالب یک بانک اطلاعاتی بصورت پیوسته، منظم و دقیق مدیریت می‌نماید.ERP به معنای مدیریت برنامه‌ریزی منابع سازمان یا 4M (Man, Machine, Material, Money) (مواد، ماشین آلات، پول و نیروی انسانی) می‌باشد و به سازمانها و شرکتها کمک می‌نماید تا فرایند دقیق برنامه‌ریزی کلیه منابع سازمان را در جهت کاهش هزینه و افزایش درآمد مدیریت نمایند. تعاریف دیگری نیز از ERP وجود دارد [۱]. ERP بر پایه سیستم هایبرنامه‌های کاربردی تهیه شده است که شامل چندین برنامه کاربردی است که بصورت یکپارچه همه فعالیت‌های داخلی یک سازمان را در گستره واحدهای عملیاتی سازمان مدیریت می‌کند. این فعالیت‌ها می‌تواند بازهٔ وسیعی از مدیریت فروش، مدیریت تأمین، مدیریت تولید، مدیریت کیفیت، مدیریت انبار، مدیریت لجستیک، مدیریت نگهداری و تعمیرات، مدیریت پروژه، مدیریت مالی، مدیریت قیمت تمام شده، مدیریت منابع انسانی و مدیریت مهندسی را شامل شود. در واقع ERP، سامانه‌ای است که دارای اهداف، اجزا و محدوده مشخص و معینی است.

    تاریخچه پیدایش ERP

    جرقه استفاده از سیستم‌های اطلاعاتی به جنگ جهانی دوم برمیگردد و بتدریج استفاده از این سیستم‌ها در شرکت‌ها و سازمان‌ها عمومیت پیدا کرد. در دهه ۶۰ میلادی شرکت IBM سیستم کنترل انبار و برنامه‌ریزی تأمین مواد MRPI پیاده‌سازی کرد و تا دهه ۷۰ میلادی که شرکت SAP ERP مفهوم دقیق تری از MRP I و سپس MRP II را در سیستم‌های خود طراحی و پیاده‌سازی کردند. رفته رفته در کنار این سیستم‌ها سیستم‌های دیگری چون سیستم‌های مالی، فروش، نگهداری و تعمیرات، منابع انسانی و … طراحی و در سازمانها مورد استفاده قرار گرفتند و جزیره‌ای بودن آنها باعث بروز مشکلات متعددی شد. از طرف دیگر طراحی این سیستم‌ها بصورت وظیفه گرا Function Oriented بود عدم نگاه فرایندی مشکلات دیگری در سازمانها بوجود آورده بود. شرکت آلمانی اس آ پ اولین شرکتی بود که مفهوم دقیق ERP را با نگاه یکپارچه و فرایند محور در تمام حوزه‌های عملیاتی و برای صنایع مختلف طراحی و در هزاران شرکت تراز اول دنیا پیاده‌سازی کرد از سال ۱۳۸۰ تا کنون به عنوان کامل‌ترین ارائه دهنده ERP در دنیا معروف است.[SAP ERP] سامانه‌های ERP اصولاً باید شامل حداقل ویژگی‌های زیر باشند:

    --Enterpriseباشد یعنی بتواند بصورت یکپارچه کلیه فرایندها و داده‌های چند شرکت را در قالب یک هولدینگ (ممکن است برخی از شرکتها در کشورهای دیگر باشند) پشتیبانی نماید لذا باید بتواند زبانها، ارزها، تقویم و… بدون محدودیت پوشش دهد

    --Resourceفرایندهای مربوط به کلیه منابع سازمان (منابع مالی، منابع تولیدی ماشین آلات، مواد، منابع انسانی) را داشته باشد.

    --Planningقابلیت برنامه‌ریزی منابع سازمان (منابع مالی، منابع تولیدی ماشین آلات، مواد، منابع انسانی) را داشته باشد. برنامه‌ریزی به معنی

    برنامه‌ریزی احتیاجات مواد MRP I

    برنامه‌ریزی تولید MRP II

    برنامه‌ریزی تأمین منابع مالی FSCM

    برنامه‌ریزی منابع انسانی شامل برنامه جذب، و حفظ نیروی انسانی و Carrier Plan

    برنامه‌ریزی فروش SOP

    برنامه‌ریزی تقاضا DP

    برنامه‌ریزی پروژه MPS

    برنامه‌ریزی حمل و نقل TM

    سامانه یکپا



    برچسب ها: سیستم برنامه ریزی منابع سازمان و چالش های پیاده سازی آن در سازمان ها برنامه ریزی منابع سازمان مدیریت سازمانی Enterprise resource planning ERP تاریخچه پیدایش ERP مزایای ERP برنامه ريزي منابع سازماني ERP چیست سیستم های ERP
  

به ما اعتماد کنید

تمامي كالاها و خدمات اين فروشگاه، حسب مورد داراي مجوزهاي لازم از مراجع مربوطه مي‌باشند و فعاليت‌هاي اين سايت تابع قوانين و مقررات جمهوري اسلامي ايران است.
این سایت در ستاد سازماندهی ثبت شده است.

درباره ما

فروش اینترنتی فایلهای قابل دانلود، پروژه، مقاله، پایان نامه، گزارش کار و....
در صورتی که نیاز به راهنمایی دارید، صفحه راهنمای سایت را مطالعه فرمایید.
ایمیل: info [at] stufile.ir
پیامک سایت: 500028356615
شرکت به پرداخت ملت درگاه پرداخت پارسیان

تمام حقوق سایت StuFile.ir محفوظ می باشد و هرگونه کپی برداری پیگرد قانونی دارد. طراحی سایت